Отвечает клиентам за три секунды — ночью, в выходные и в сезон. Считает по вашему прайсу, доводит до заявки и передаёт коллеге-человеку готовую карточку. В первый рабочий день уже разбирается в деле: отраслевые знания загружены до найма.
Оклад — от 16 900 ₽/мес.
Живой менеджер с теми же обязанностями — от 120 000 ₽ + бонусы, плюс налоги, отпуск и поиск замены.
Этот не спит, не болеет и не уволится в сезон.
Без карты · Собеседование без регистрации · Выход на работу — от одного дня
Выберите отрасль и спросите то, что спрашивают ваши клиенты. Кандидат отвечает так, как отвечал бы у вас на смене.
Собеседование идёт по заранее подготовленным сценариям отрасли. У вас сотрудник будет отвечать по вашему прайсу, ассортименту и регламенту — точность зависит от того, что вы передадите при вводе в должность.
У каждой отрасли свои вопросы, возражения и способ считать деньги. Мы собираем отраслевой пакет знаний заранее — поэтому первый разговор с клиентом сотрудник ведёт осмысленно, а не «загрузите базу и попробуйте». Сейчас: 5 отраслей с открытым собеседованием, 60+ в очереди на пакет знаний.
Такой отрасли в списке нет — и это не проблема.
Введём в курс дела персонально: разберём ваши переписки, прайс и регламент, обучим на них сотрудника и покажем собеседование на ваших данных — до всякого договора.
База всегда в окладе. Остальное подключается как обязанности — от их состава зависят ввод в должность и зарплата.
Консультация без продолжения — потраченный рекламный бюджет. Эта обязанность превращает разговоры в заявки.
«Что мне подойдёт и сколько это стоит» — главный вопрос клиента. Отвечает как товаровед со стажем, а не «оставьте заявку».
Отвечает по вашей базе знаний во всех каналах. Не знает — честно зовёт человека, а не выдумывает.
Запись на приём и бронирование: свободные окна, подтверждения, напоминания.
Исходящие по вашей базе: будит уснувшие заявки, напоминает о повторном визите.
Отраслевую подготовку сотрудник уже прошёл — от вас нужно только то, что знаете лишь вы.
Прайс, ассортимент или выгрузка, регламент, ссылка на сайт. Если есть архив переписок — сотрудник перенимает стиль ваших лучших менеджеров.
вашего времени — около 40 минутПрогоняем кандидата по вашим реальным вопросам и показываем переписку — до оплаты. Правки вносим до выхода на смену, а не после.
срок зависит от круга обязанностейВиджет на сайт одной строкой, подключение Telegram / MAX / VK, лиды — в вашу CRM. Каналы можно включать по одному.
вашего времени — около 15 минутСамая дорогая потеря — не пропущенный вопрос, а заявка, до которой менеджер добрался через три дня и без контекста.
Честный ответ на него — часть продукта, а не строчка в договоре. Вот что стоит между моделью и вашим клиентом.
Числа берутся из вашего ассортимента и калькуляторов, а не из головы модели. Ответ, где цена не сходится с источником, клиенту не уходит.
Сотрудник прогоняется по набору эталонных вопросов, ответы оценивает отдельная модель-судья. Ухудшение — стоп-сигнал.
Стоп-темы и низкая уверенность переводят диалог живому менеджеру. Лучше передать, чем придумать.
Автообновление данных защищено стражем: сборка беднее текущей не публикуется. Клиент не увидит пустую витрину из-за сбоя выгрузки.
Размещение в российском контуре и выбор языковой модели — включая российские — под требования к персональным данным. По каждой модели видно, где обрабатываются данные и сколько стоит ответ.
Считаем стоимость каждого ответа сотрудника, есть лимит расходов. Вы видите не «абонплату», а из чего она складывается.
Цены открыты — в отличие от «узнать стоимость» у большинства на рынке. Включайте обязанности и смотрите оклад.
Единица учёта — ответ сотрудника: мы видим себестоимость каждого ответа и показываем её вам. Никакой оплаты «за место оператора» или за число контактов в базе.
Отраслевой пакет — это типовые вопросы, возражения, нормативка и способ считать деньги в вашей сфере. Ваш прайс и ваши условия он узнаёт при вводе в должность. Разница в том, что и без вашего прайса он ведёт осмысленный разговор, а не отвечает «уточните у менеджера».
Нет — это первая линия. Сотрудник берёт на себя ночь, выходные и типовые вопросы, а людям передаёт тёплые диалоги с готовой карточкой. Люди начинают заниматься сделками, а не перепиской.
Числа берутся из вашего ассортимента и калькуляторов, а не генерируются моделью; ответ с несходящейся ценой клиенту не уходит. Плюс аттестация на наборе эталонных вопросов перед каждым обновлением.
Мы не строим продукт на маскировке. Сотрудник отвечает в стиле ваших менеджеров — этому он учится на архиве переписок, — но выдавать его за человека мы не предлагаем.
В российском контуре. Языковую модель выбираете вы, включая российские; по каждой видно, где обрабатываются данные и сколько стоит ответ.
Испытательный срок до оплаты: вы видите переписку кандидата на своих данных и решаете по факту, а не по обещаниям.
Пришлите сайт или прайс — подготовим кандидата и покажем собеседование на ваших данных. Без договора и без карты.
Прототип для теста спроса · цены черновые